一生、わらべ心。

岐阜県加茂郡七宗（ひちそう）町からの依頼で、七宗第1保育園・第2保育園合同の親子体操を行ってきました。

大きい体育館の中で親子がたくさん走り回ったりテニスボールを使って体の使い方を体験したりして下さいました。

七宗町のゆるキャラ 「レッキーくん」も駆けつけてくれ、終始和やかな活動となりました。

お父さん･お母さん。大変お疲れ様でございました。

手前どものおのろけ話で申し訳ございません。スタッフ達が口々に 「もっとスキップの取り組みを発信していく為にはどうしたらいいか？」 と4月から私に投げかける機会が多くなりました。企業の成長を意識していることは大変嬉しいことです。

私自身、スキップを立ち上げてからというもの、ほとんど営業活動はしていません。ホームページでの集客がほとんどですが、車の後部にマグネット式の看板をつけたり、オリジナルＴシャツにホームページアドレスをプリントしたりと地道な活動をしていくうちに、口コミや良い噂、メディアなどが取り上げてくださり、とりあえず今に至っています。

スタッフらにノルマを与えたわけではないのですがもっと告知する方法が絶対にあると、食事時やレッスン時にも相談されます。お金をかける方法であればいくらでもあるでしょうが、それには限界があります。

お金をいかにかけないか。出来れば0円で。お金が多少かかったとしてもそれが生き銭である為の宣伝の仕方。あれこれとみんなが真剣に考えてくれています。

私は彼らが 「これでお願いします」 と提案したものに対してＧＯサインを出そうと考えています。それがスキップ全体の更なる知名度に繋がると彼らが全力で考え抜いた策だから。

良いスタッフに恵まれた事に感謝すると同時に今後が更に楽しみです。

おらが村 大垣市西部は郊外から離れていることもあり、昔ながらの村のたたずまいがしっかりと残っています。

毎回ご近所さんから野菜を頂き、サラダ好きの我が家としては大変助かっております。

今日も 「カゴを持っておいで」と言われてついていくと、さくらんぼがたわわと実っていました。

美味しくいただきます。

先日、朝の報道番組で面白い特集を見ました。

今注目度ナンバーワンの相撲部屋「式秀部屋」。

この相撲部屋。稽古を見学自由化しゴールデンウィーク中には何100名も見学に来たそうです。横綱はいません。皆が黒回し（十両以下）。しかし、人気の私密は力士の四股名。

宇瑠虎（うるとら）　桃智桜（ももちざくら）　など、ついつい呼んでみたくなるような名前。

稽古にも大革命を起こし、出稽古も力士が行きたいといえば連れて行き、行きたくないといえば休ませる。当然しごく稽古はほとんど無く、罵声も無い。

食事も番付の良い力士から食べるのではなくアットホームに親方以下全員が向い合って座って食べる。

お風呂もみんなで背中を流し合う。

親方いわく、「いかに現代の若者を辞めさせないか。」

叱られた経験のないゆとり世代の若者にとって罵声やしごき･スパルタはやる気を殺ぎやめる理由を考える。いかに経験者や指導者が今の世代に目を配り、同じ高さでものを見ることができるか。それが持続の私訣なのでしょう。

確かに甘い。しかし時代は変わるものです。私達が経験してきた時代とはやはり違うのです。

褒める。やり過ぎない。理解する。しかし強い心と体を作り上げる。一見矛盾とも思える事でしょうが、革命を起こす事が指導者としての第1歩だと考えます。

スポーツの世界では「相手」はいても「敵」はいません。

万一、スポーツを教える監督やコーチ・指導者の中で「敵を潰せ！！」などと指示をしている方がいたら、残念ながら失格です。

どんなスポーツでも対戦相手があってこそです。相手を攻略する為に日々の練習に汗を流し、試合で全力を尽くし、試合後に健闘をたたえあう。

相手に勝つため、自分が強くなるため、 みんなにかっこ良く見られたいため・・・。理由は様々なれど、敵を作ってはいけません。

昨今、スポーツ界に人種差別問題が重なりましたが、敵を作るとまず自分に返ってきます。　そんなスポーツ教育をしてあげて下さい。

私自身、時間の使い方が非常に下手で、計画的に物事を進めることができない事もあり無駄が多いと常々反省しています。それだけでなく忘れも多いので、とにかくメモ取りをして出来たものから1つずつ消去するようにしています。

このブログ1つをとっても空いた時間や思いついた時に覚書きをすればいいのですが、パソコンの前で何を書こうかを考えているのでなかなか手が動きません。

こんな私が皆さんにメッセージを伝えるのもお恥ずかしいのですが、子どもも大人も人も動物も1日24時間は皆平等です。いかに有効に時間を使うかで時にはその能力が 評価される時さえあります。

上手に時間を使える人を尊敬しますし、幼い頃から上手に時間を使うことのできる習慣をつけたいものです。

GW最終日にすること・・・早寝。

GW明け初日にすること・・・早起き。

当たり前のことを当たり前にできて当たり前です。

大型連休後半戦がスタート。　レジャーや帰省などでどの家庭でも楽しい計画がなされていることでしょう。

本日からの4日間、1日だけでいいですので 「ノー ディスプレイ デー」を作ってみてはいかがでしょうか。

以前のブログにも書いたとおり、お出かけの時のゲームやモバイルの持ち出しは当然禁止。調べ物もスマートフォンではなくガイドブックや人に尋ねる事をむしろ楽しみとしましょう。

テレビとナビゲーションは百歩譲ってOKだとしても、携帯電話は通話のみ。大人も子どもも条件は同じ。

家族の時間をディスプレイなしで過ごす事ができたら、新しい発見が見つかるかもしれませんよ。

毎年、スキップ プレジャーアリーナでは「ＧＷ特別割引キャンペーン」と称して、会員様はもとより一般の方にも入会金ナシの割引金額での個人レッスンを行っております。お蔭様で連休中にもかかわらずほぼ毎日満員御礼となりました。

実はこの企画。1年目の登録スタッフや指導経験を積みたいスタッフらの指導力アップが目的としており、割引してでも会員様に来ていただくことによりスタッフが成長をさせて頂いております。

今日の担当は、だいすけ先生…えりか先生。兄妹の会員様に振り回されている様子。事務所側で黙っている私にみつ先生は苦笑い。堪りかねたみつ先生はレッスンの中に入り2人のレッスンに少しスパイス。

私が言わんとすることを全て彼らに伝えていました。

以前私がしていたことを今では私がする仕事ではなくなりました。熟練が人を育ててさらにその教えが次の者に受け継がれていく。いい環境になってきました。

聞こえの悪い言い方に 「他人任せ」 という言葉がありますが、私自身１５歳以上離れたスタッフ達に対し、ほとんどの業務や責任などを任せています。

不祥事があった場合の最終責任は代表である私がすべて背負う覚悟でこのようなスタイルで起業当初から行っていますが、現場の対応や担任の先生・園長先生・保護者の方々と時には対等に話をしなければならない事もあり、スタッフらも緊張感を持って毎日を過ごしているため、問題が起きたとしても大きなトラブルにはなっていません。

「責任をとれ」 「謝ってこい」のような部下の扱いでは成長もしませんし長続きもしません。かといって他のやり方が良いかどうかは不明ですが、スタッフを信じある程度の重い仕事を与えると、自ずと育ってくるものです。

私もチームもようやく育ってきたと自e2?しております。